针对有的企业员工无活干、有的企业员工短缺的现象，搭建企业用工余缺调剂对接平台，动态掌握辖区企业生产经营淡旺季员工余缺信息，指导企业开展共享员工调剂协商；利用自身的资源和专业能力，对用工紧缺和员工闲置的企业进行精准匹配，提高共享员工调剂的效率。先后把冠捷科技等企业的1480名员工分别调配到博联科技、隆基光伏上班，依托在人力资源服务系统在咸阳首创了“共享员工”用工模式。
